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25.11.2025 | Berlin
Wenn sich die Automatisierungsbranche Ende November in Nürnberg trifft, dann ist die SPS – Smart Production Solutions – weit mehr als nur eine Fachmesse. Für uns bei munerio ist sie seit Jahren ein zentraler Treffpunkt: ein Ort, an dem wir Technologie live erleben, unser Netzwerk stärken und wertvolle Gespräche mit Entscheidern aus dem industriellen Mittelstand führen. In diesem Jahr waren Daniel Hell-Mayer, Daniel Schmökel, Daniel Belhaoues, Cosima Beyschlag und Sahar Kasim vor Ort, um die neuesten Entwicklungen der Branche einzufangen und frische Impulse mit in die tägliche Beratungsarbeit zu nehmen.
Die SPS zählt zu den wichtigsten Leitmessen für smarte und digitale Automation weltweit.
2025 in Nürnberg präsentierte sie erneut beeindruckende Kennzahlen:
Diese Vielfalt und inhaltliche Tiefe machen die SPS jedes Jahr zu einem unverzichtbaren Ereignis für unsere tägliche Arbeit: Sie ist Bühne, Netzwerkplattform und Trendbarometer in einem.
Die Messe zeigte klar, wohin sich die industrielle Produktion entwickelt. Besonders prägende Trendfelder waren:
Künstliche Intelligenz in der Automatisierung – von Predictive Maintenance bis hin zu autonomen Fertigungsprozessen
Digital Twins, die komplette Produktionslinien in Echtzeit abbilden
Industrie-4.0-Ökosysteme mit offenen Schnittstellen und interoperablen Maschinen
Smarte Sensorik, die Qualitätsstandards neu definiert
Modulare Maschinenkonzepte für maximale Flexibilität bei sinkender Time-to-Market
Integrierte Cybersecurity-Lösungen, ohne die moderne Automation nicht mehr denkbar ist
Für uns als Personalberatung bedeuten diese Entwicklungen:
Unternehmen benötigen zunehmend Fach- und Führungskräfte, die digitale Kompetenz, Automatisierungs-Know-how und Innovationsfähigkeit vereinen. Genau hier unterstützen wir – mit Marktwissen, klaren Einordnungen und passgenauen Besetzungen für zentrale Schlüsselrollen.
2025 hatten unsere Kolleginnen und Kollegen erstmals den komplett überarbeiteten munerio Infoflyer dabei – kompakt, modern und eindeutig positioniert.
Der neue Flyer zeigt:
unsere technische Marktexpertise,
unsere Fokusbranchen,
die zentralen Berufsfelder für Fach- und Führungskräfte,
sowie unsere Vorteile als langfristiger Recruitment-Partner.
Besonders nachgefragt waren erneut unsere Einblicke in:
Executive Search
Potenzialanalysen mit Roadmap
Prescreening vor Beauftragung – als klarer, transparenter Prozess zur idealen Besetzung
Das modernisierte Infomaterial macht deutlich, wofür munerio steht: Schnelligkeit, Expertise, persönliche Ansprechpartner – und Verbindungen, die in der Industrie wirklich passen.
Sie haben eine interessante Vakanz zu besetzen oder Fragen zu unserer Arbeitsweise? Schreiben Sie uns einfach.