munerio inside: Unsere Standorte

munerio Inside: Unsere Standorte

Berlin | 06.12.2024

In unserem neuen munerio Magazin darf ein Beitrag über unsere drei Standorte, sowie deren Historie und Bedeutung nicht fehlen!

Es begann alles mit unserem Standort in Berlin – hier lernten sich unsere beiden Gründer, Daniel Hell-Mayer und Daniel Schmökel, kennen. Und hier haben wir uns zunächst – wie es zu einer Industrie-fokussierten Personalberatung passt – in einem alten Industriegebäude eingemietet. Da der Platz dort auf fünf Mitarbeitende begrenzt war, waren wir bald gezwungen, mit wachsender Mitarbeiter:innenzahl umzuziehen und fanden schnell unseren aktuellen Hauptstandort in Berlin Treptow.

Von dort ging es erst dieses Jahr nach Düsseldorf und Augsburg – auch wenn wir seit Gründung an ein überregionales Netzwerk zu Branchenspezialist:innen in Deutschland, Europa und weltweit pflegten.

Berlin

Seit der Gründung im Jahr 2018 ist Berlin als Standort das Herzstück von munerio – von unserem “Headquarter” aus beraten wir deutschlandweit Unternehmen und Kandidat:innen aus den Branchen: Antriebs- und Fluidtechnik, Automation, Elektrotechnik und Energietechnik, Filtration und Separation, Fördertechnik und Intralogistik, Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik, Werkzeug- und Verpackungsmaschinen. Die deutsche Hauptstadt ist ein etablierter Dienstleistungsstandort, an dem wir bis heute engagierte Mitarbeitende gewinnen können und zugleich unsere Trainees ausbilden. Der Firmen-Sitz mit direkter S-Bahn Anbindung und in der Nähe des weitläufigen Treptower Park und der Spree sprechen oft für uns; aber auch kleine Dinge wie das in nächster Nähe gelegene Fitnessstudio machen das Berliner Büro zu einem attraktiven Arbeitsplatz für uns.

Berlin ist außerdem auch der Sitz unseres Management-Teams. Dazu gehören Daniel Hell-Mayer, ein gebürtiger Berliner und Büro-Hund-Herrchen, der sich in der Geschäftsführung auf IT und Finance spezialisiert hat. Ebenso Teil des Teams ist Daniel Schmökel, ein gebürtiger Ostwestfale, der seit 2012 Wahlberliner ist. Seine Schwerpunkte liegen in den Bereichen HR, Marketing und Legal. Zum Management-Team zählen außerdem zwei gebürtige Hanseaten: Nina Sophia Masuhr, die eine große Begeisterung fürs Reisen mitbringt und sich als Partner auf die Marktpositionierung sowie den Außenauftritt von munerio und dessen Dienstleistungen konzentriert. Und Maximilian Thies, Head of Operations mit sportlichen Ambitionen, der das Team mit seinem Fokus auf Prozessqualität und Prozessoptimierung, insbesondere in den Bereichen Digitalisierung und Datenbankmanagement, ergänzt.

Auch unser Support-Team ist in Berlin ansässig: Petra Karásková, unsere HR- und Finance-Managerin, IT-Spezialist Daniel Bieber sowie Team-Assistent René Werther arbeiten eng mit der Geschäftsführung zusammen, da hilft auch in Zeiten digitaler Kommunikation die physische Nähe.

Düsseldorf

Mit der Erweiterung unseres Branchenportfolios um Automotive wurde uns auch die physische Nähe zur Automobilindustrie immer wichtiger. So ergab sich munerios zweiter Standort in Düsseldorf – nah an zahlreichen Zulieferern, und somit nah an unseren Kandidat:innen Auftraggebern.

»Als Personalberater mit einem klaren Branchenfokus betreuen wir Kunden aus der Automobilindustrie. Was könnte in diesem Fall besser sein, als direkt am Puls der Branche zu sein?«

Darwin Jäger | Team Düsseldorf

Darwin Jäger betreut bei munerio den Bereich Automotive entlang der gesamten Wertschöpfungskette und gehört neben Iona Negulescu zu unserem das Düsseldorfer Team. Schon als Kind war Darwin von Fahrzeugen aller Art begeistert, daher ist die Arbeit in der Automobilbranche seine absolute Leidenschaft.

»Team Düsseldorf teilt eine große Leidenschaft für die Innovation in der Automotive-Branche, einem besonders einflussreichen Wirtschaftszweig. Wir lieben die internationale Perspektive unserer Branche.«

Ioana Negulescu | Team Düsseldorf

Unsere Kolleg:innen in NRW arbeiten eng mit Berlin zusammen und finden sich auch regelmäßig am Hauptstandort ein – wir freuen uns immer sehr über ihren Besuch!

»Eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe, die Kombination von Menschlichkeit und über Jahrzehnte erworbene umfangreiche Fachkompetenz sind die Basis unseres Erfolgs.«

Katrin Müller | Team weitere branchen

Augsburg

Katrin Müller und Alexandra Simon sind unsere beiden Augsburger Kolleginnen. Von Augsburg aus betreuen und beraten unsere beiden Branchengeneralistinnen Mandanten und Kandidat:innen aus diversen Bereichen deutschlandweit. Die beiden Kolleginnen bringen gemeinsam über 20 Jahre gemeinsame Erfahrung in der Personalberatung mit.

Katrin Müller ist unsere Standortleitung in Augsburg und bereits seit 2010 in der Personalberatung tätig. Ob anfangs in ihrer Funktion als Personalberaterin oder zuletzt als Geschäftsführerin: Sie konnte wiederholt und eindrucksvoll unter Beweis stellen, dass sich umfangreiche Fachkompetenz und Menschlichkeit nicht gegenseitig ausschließen müssen. Durch ihre fachliche Expertise und ihr bemerkenswertes Engagement hat sie sich zudem in der Branche nicht nur einen exzellenten Ruf erarbeitet, sondern auch eine sehr enge und vertrauensvolle Bindung zu ihren Kund:innen aufgebaut. Neben ihrer umfassenden Erfahrung im Recruiting und in der Stellenbesetzung bringt Katrin Müller auch fundiertes Praxiswissen von A, wie Arbeitsrecht, bis Z, wie Zielvereinbarungen, aus ihrer Zeit als Personalverantwortliche im Mittelstand mit. Diese breit gefächerte Kompetenz macht sie zu einer gefragten Ansprechpartnerin für Unternehmen unterschiedlicher Branchen, die auf der Suche nach passgenauen Personal- und Recruitinglösungen sind.

Alexandra Simon ist unsere stellvertretende Standortleitung in Augsburg. Bereits während ihres Diplomstudiums der Wirtschaftspsychologie entdeckte sie ihre Leidenschaft für den HR-Bereich. So ist es nicht verwunderlich, dass die klassische und generalistische Personalarbeit, von Junior HR Manager bis hin zur Personalleitung, für deutlich mehr als ein Jahrzehnt nicht nur ihr Beruf, sondern auch ihre Berufung war. Vor einigen Jahren lernte Alexandra Simon dann Katrin Müller kennen, was ihre Karriere in der Personalberatung begründete. Seitdem fokussiert sie sich auf die, in ihren Augen, schönsten Seiten des Personaler-Daseins – die langfristige Besetzung von Vakanzen bei ihren Kund:innen und die Beratung ebendieser in allen personalrelevanten Angelegenheiten. Ihre langjährige und fundierte Erfahrung in der operativen und strategischen Personalarbeit und insbesondere in der Personalbeschaffung und dem Recruiting unterstützen sie maßgeblich bei der Erreichung ihrer obersten Prämisse:

»Unsere oberste Prämisse ist es, sowohl unsere Kund:innen, als auch unsere Kandidat:innen nachhaltig und fortwährend zu unterstützen und (noch) glücklich(er) zu machen.«

Alexandra Simon | Team weitere branchen