Hamburg
Die Verfahrenstechnik ist eine Schlüsseldisziplin zahlreicher Industrien – von der Chemie- und Pharmaindustrie über die Umwelt- und Energietechnik bis hin zur Lebensmittel- und Rohstoffverarbeitung. Ihr Fokus liegt auf der Entwicklung, Optimierung und Realisierung technischer Prozesse zur stofflichen Umwandlung, was sie zu einem unverzichtbaren Baustein für eine ressourcenschonende und effiziente Produktion macht.
Angesichts steigender Anforderungen an Nachhaltigkeit, Energieeffizienz und Umweltverträglichkeit gewinnt die moderne Verfahrenstechnik zunehmend an Bedeutung. Ob thermische, mechanische oder chemische Verfahren – durch den gezielten Einsatz moderner Technologien und intelligenter Prozessführung lassen sich Produktionskosten senken, Emissionen reduzieren und höchste Qualitätsstandards sichern.
Diese anspruchsvollen Aufgaben erfordern hochqualifizierte Fach- und Führungskräfte mit interdisziplinärem Know-how aus den Bereichen Ingenieurwesen, Naturwissenschaften und Materialtechnik. Sie treiben Innovationen voran und entwickeln Lösungen, die industrielle Prozesse effizienter und nachhaltiger gestalten.
Die Filtertechnik ist ein hochspezialisierter Bereich der Verfahrenstechnik und bildet das Rückgrat effizienter Prozesse in der Fest-Flüssig-Trennung, Wasseraufbereitung, Luftfiltration und Rohstoffrückgewinnung. In Branchen wie Pharma, Lebensmittelindustrie, Chemie, Umwelttechnik oder Reinraumtechnik ist Filtration entscheidend für Qualität, Sicherheit und Nachhaltigkeit.
Technologien wie Membranverfahren, Crossflow-Filtration, automatisierte Filtersysteme oder High-Performance-Reinraumlösungen treiben Innovationen voran – und stellen Unternehmen vor steigende Anforderungen an ihr Personal. Der Bedarf an qualifizierten Spezialist:innen wächst kontinuierlich.
Als erfahrene Personalberatung für Filtration & Separation unterstützen wir Sie bei der gezielten Vermittlung von Fach- und Führungskräften, die über tiefes technisches Verständnis, regulatorisches Know-how und branchenspezifische Erfahrung verfügen. Ob Anwendungstechnik, Qualitätsmanagement, Produktentwicklung oder technischer Vertrieb – wir besetzen Schlüsselpositionen mit Persönlichkeiten, die Technologie und Marktverständnis vereinen.
In der Personalvermittlung für Verfahrenstechnik, Filtration und Separation setzen wir auf bewährte Teamarbeit: Jede Vakanze wird bei uns von mindestens zwei erfahrenen Personalberater:innen betreut. Dieses strukturierte Vier-Augen-Prinzip sorgt für eine passgenaue Vorauswahl – stets abgestimmt auf Ihre technischen Anforderungen und strategischen Ziele.
Durch unsere enge interne Abstimmung bleiben wir im gesamten Recruiting-Prozess flexibel, schnell und transparent – vom Erstgespräch bis zur Kandidatenpräsentation. So gewährleisten wir einen reibungslosen Ablauf über alle Phasen der Personalsuche hinweg: strukturiert, effizient und verbindlich.
Das Ergebnis: Wir identifizieren und gewinnen genau die Fach- und Führungskräfte, die Sie für anspruchsvolle Aufgaben in Bereichen wie thermischer Trenntechnik, mechanischer Filtration, Membranverfahren, Luft- und Wasseraufbereitung oder prozessintegrierter Separation benötigen. Unsere spezialisierten Personalberater:innen schaffen nachhaltige Besetzungen, bei denen technisches Know-how und kulturelle Passung gleichermaßen stimmen.
Als spezialisierte Personalberatung für Verfahrenstechnik, Filtration und Separation verfügen wir über ein belastbares Netzwerk an qualifizierten Fach- und Führungskräften im gesamten DACH-Raum. Im engen Austausch mit Expert:innen aus der thermischen, mechanischen und chemischen Verfahrenstechnik, der Membranfiltration, Partikelabscheidung, Reinraumtechnik und Anwendungstechnik kennen wir die technischen, personellen und strukturellen Anforderungen dieser dynamischen Schlüsselbranchen.
Ob mittelständisches Unternehmen im Anlagenbau oder globaler Anbieter von Filtrationslösungen – wir verstehen die Besonderheiten Ihres Marktes. Dieses tiefe Branchenverständnis setzen wir gezielt ein, um Persönlichkeiten zu identifizieren, die technologische Expertise, Prozessverständnis und unternehmerisches Denken vereinen – und so messbar zum Erfolg Ihrer Projekte beitragen.
Wir setzen auf maßgeschneidertes Recruiting für technologische Schlüsselpositionen – exakt zugeschnitten auf die Anforderungen in der Verfahrenstechnik, Filtration und Separationstechnik. Als spezialisierte Personalberatung im technischen Mittelstand begleiten wir Sie durch den gesamten Besetzungsprozess: von der präzisen Bedarfsanalyse, über die Entwicklung individueller Suchstrategien, bis zur erfolgreichen Vermittlung hochqualifizierter Fach- und Führungskräfte.
Unsere Arbeitsweise orientiert sich eng an Ihren internen Prozessen und den realen Marktgegebenheiten in der Trenntechnik. Wir denken mit, hinterfragen zielführend und handeln stets lösungsorientiert – ob in der thermischen Verfahrenstechnik, der mechanischen Filtration, bei Crossflow-Systemen, Membranlösungen oder prozessnaher Sensorik.
So entstehen nachhaltige Recruiting-Lösungen für anspruchsvolle Positionen in Anwendungstechnik, Produktmanagement, Forschung & Entwicklung, Qualitätswesen oder im technischen Vertrieb – mit echtem Mehrwert für Ihre Organisation.
Wir begleiten Unternehmen aus der Verfahrenstechnik, Filtration und Separation mit transparenter, fundierter Beratung – praxisnah, technologieorientiert und mit echter Branchenexpertise. Durch den kontinuierlichen Austausch mit Fach- und Führungskräften sowie technischen Unternehmen aus Bereichen wie thermischer Verfahrenstechnik, mechanischer Filtration, Crossflow- und Membranverfahren verfügen wir über ein realistisches Gespür für den Bewerbermarkt und seine aktuellen Dynamiken.
Neben verlässlichen Einschätzungen zur Besetzbarkeit technischer Positionen und zur Kandidatenverfügbarkeit bieten wir auf Wunsch eine strukturierte Analyse und Optimierung Ihrer bestehenden Recruiting-Prozesse. Wir identifizieren Potenziale, justieren Anforderungsprofile, optimieren Ihre Stellenausschreibungen und begleiten Sie bis zum erfolgreichen Onboarding.
Ob technische Spezialisten, Produktentwickler, Prozessingenieure oder Vertriebsingenieure – wir gestalten Ihre Personalgewinnung effizient, lösungsorientiert und nachhaltig.
Die Anforderungen an qualifizierte Fach- und Führungskräfte in der Verfahrenstechnik steigen stetig – besonders in Spezialbereichen wie Filtration, Separation und prozessorientierter Anlagentechnik. Gleichzeitig wird es zunehmend schwieriger, geeignete Talente am Markt zu identifizieren und langfristig zu binden. Gerade mittelständische Unternehmen stehen dabei vor der Herausforderung, sich professionell im Recruiting aufzustellen und ihre Schlüsselrollen strategisch zu besetzen.
Als erfahrene Personalberatung für Filtration & Separation kennen wir die Strukturen und Anforderungen technologiegetriebener Industrien. Unser Netzwerk reicht tief in den DACH-Raum hinein – zu hochqualifizierten Ingenieur:innen, Spezialist:innen und Führungskräften mit Branchenfokus. Dabei greifen wir auf direkte Ansprache, Marktkenntnis und ein Gespür für fachlich und kulturell passende Profile zurück.
Wir bringen Unternehmen und Menschen zusammen, die gemeinsam weiterdenken – ob im Anlagenbau, der Prozessentwicklung, Filtrationssystemintegration oder in der Produktverantwortung komplexer Trennlösungen. munerio consulting steht dabei für individuelle Beratung, nachhaltige Vermittlung und Recruiting, das Ihre Projekte langfristig stärkt.
Destillation
Rektifikation
Adsorption
Extraktion
Zentrifugation
Kristallisation
Tiefenfilter
Membranfilter
Crossflow
Filterpressen
Kerzenfilter
CIP/SIP-Systeme
03
HEPA-Filter
Entstaubung
VOC-Abscheidung
Elektrofilter
Zyklonabscheider
Luftsensorik
04
Prozessingenieur:innen
Anwendungstechnik
F&E Spezialist:innen
Regulatory Affairs
Projektleitung
Technischer Vertrieb
Kontaktieren Sie uns
Sie suchen qualifizierte Fach- und Führungskräfte in der Verfahrenstechnik, Filtration oder Separation?
Kontaktieren Sie uns für ein unverbindliches Beratungsgespräch – wir bringen technisches Verständnis, Branchenkenntnis und die passenden Kandidat:innen zusammen.
Nina Sophia Masuhr entered HR consulting in 2017, after graduating in applied media studies with a focus on communication management. She joined munerio in 2019 and has always specialized in the field of filtration & separation recruitment – a unique selling point in the German recruitment consultancy market. In recent years, Nina has built up an extensive, personal network in the industry and successfully completed a wide range of mandates. What she particularly values about her industry specialization is the daily exchange with innovation drivers, particularly with those who enable clean industrial processes. In her role as managing partner at munerio, Nina Sophia Masuhr has shaped munerio's processes and service presence since January 2023.
Partner & Recruitment Consultant
Filtration & Separation
Teamleiterin
With her many years of professional experience in HR consulting and her expertise in the field of filtration & separation, Katharina Krichbaum knows the requirements of the industry inside out and can therefore provide candidates with the best possible support. With her empathy and understanding of the career aspirations of applicants, she has already been able to show numerous people new career options and bring them together with their dream employer.
Senior Recruitment Consultant
Process Engineering
Die gezielte Besetzung technischer Fach- und Führungspositionen in der Verfahrenstechnik und Filtration erfordert weit mehr als klassische Rekrutierung: Entscheidend sind tiefes technisches Verständnis, ein Gespür für branchenspezifische Anforderungen sowie Erfahrung in der Direktansprache hochqualifizierter Ingenieur:innen und Spezialist:innen.
Mit Katharina Krichbaum begleitet eine erfahrene Personalberaterin den Bereich Verfahrenstechnik, die sich auf die gezielte Identifikation und Ansprache technischer Expert:innen fokussiert – mit technologischem Weitblick und Branchenkenntnis.
Im Schwerpunkt Filtration & Separation bringt Nina Sophia Masuhr über acht Jahre Erfahrung in der technischen Personalberatung ein. Sie kennt die Besonderheiten der Branche – von Membranverfahren über Crossflow-Systeme bis zu prozessnaher Qualitätskontrolle – und sorgt mit fundiertem Marktverständnis für nachhaltig erfolgreiche Besetzungen.
Sie möchten uns persönlich kennenlernen und mehr über unsere Arbeitsweise im technischen Recruiting erfahren? Dann besuchen Sie uns auf einer der führenden Fachmessen für Verfahrenstechnik, Filtration und Separationstechnologien. Als spezialisierte Personalberatung für technische Schlüsselpositionen sind wir regelmäßig auf Veranstaltungen präsent, bei denen sich Fachkräfte und Unternehmen aus der Branche begegnen.
Wir freuen uns auf den persönlichen Austausch – unter anderem auf diesen Branchenevents:
ACHEMA 2027 – Weltforum der Prozessindustrie
FILTECH – Leitmesse für industrielle Filtration
IFAT – Internationale Messe für Wasser-, Abwasser- & Umwelttechnik
POWTECH – Fachmesse für Pulver-, Schüttgut- und Verfahrenstechnik
Aquatech – Internationale Plattform für Wassertechnologie
TAUSENDWASSER – Fachmesse für kommunale Wasserwirtschaft und Innovation
Ganz gleich, ob Sie als Unternehmen qualifizierte Fach- oder Führungskräfte in der Prozesstechnik, Filtrationstechnik, Membranverfahren oder Anlagentechnik suchen – oder als Verfahrensingenieur:in, Prozessspezialist:in oder technische:r Vertriebsprofi eine neue berufliche Herausforderung anstreben: Ein Gespräch auf der Messe ist der ideale erste Schritt in eine vertrauensvolle Zusammenarbeit.
Darum lohnt sich ein Gespräch mit munerio consulting:
Sie möchten sich direkt mit uns austauschen? Dann treffen Sie uns auf der nächsten Fachmesse oder schreiben Sie uns über das contact form.
Unser Team für Energy & Sustainability bringt mit maßgeschneiderter Personalberatung die passenden Köpfe mit innovativen Unternehmen zusammen – zielgerichtet, effizient und nachhaltig entlang der gesamten energiewirtschaftlichen Wertschöpfungskette.
Unser Team für industrielle Automatisierung und Technik bringt tiefes Branchenverständnis und technisches Know-how zusammen – von MSR-Technik über Sensorik bis hin zu Ventil- und Automatisierungslösungen. Mit maßgeschneiderter Personalberatung besetzen wir Fach- und Führungspositionen entlang der gesamten industriellen Wertschöpfungskette – präzise, effizient und partnerschaftlich.
Sie haben eine interessante Vakanz zu besetzen oder Fragen zu unserer Arbeitsweise? Schreiben Sie uns einfach.
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