Ensure clarity before initiating your search
Process engineering is a key discipline – spanning from the chemical and pharmaceutical industries to environmental, energy, and food technology. At its core lies the development and optimization of technical processes for material transformation – essential for resource-efficient and sustainable production.
With a focus on sustainability, energy efficiency, and environmental compatibility, its importance continues to grow. Whether thermal, mechanical, or chemical processes – modern technologies and intelligent process control reduce costs, lower emissions, and ensure consistent quality.
This requires professionals and executives with interdisciplinary expertise in engineering, natural sciences, and materials technology – to design processes that are more efficient and sustainable.
We specialize in recruiting engineers in mechanical and plant engineering — from development and design to project management. Our focus is on filling key roles that secure innovation, performance, and efficiency in your organization.
As a specialized recruitment consultancy for sales in mechanical engineering, we fill key commercial roles — from technical sales and field service to key account management. Our candidates are experts who develop markets, strengthen customer relationships, and boost growth.
As specialized headhunters for procurement and supply chain management in the manufacturing sector, we connect you with experts who streamline processes, enhance efficiency, and make your supply chain fit for the future.
Die Anforderungen an Fach- und Führungskräfte in der Verfahrenstechnik steigen – vor allem in Bereichen wie prozessorientierter Anlagentechnik. Gleichzeitig wird es für viele mittelständische Unternehmen immer schwieriger, passende Talente zu finden und langfristig zu binden.
Als spezialisierte Personalberatung für Prozesstechnik kennen wir die Anforderungen technologiegetriebener Industrien. Unser Netzwerk im DACH-Raum verbindet Unternehmen mit qualifizierten Ingenieur:innen, Spezialist:innen und Führungskräften – gezielt, direkt und passgenau.
Whether in plant engineering, process development, system integration, or product responsibility: we bring together people and companies who think ahead together. munerio consulting stands for personalized consulting, sustainable placements, and recruitment that strengthens projects for the long term.
In recruitment for process engineering, filtration, and separation, we rely on proven teamwork: each vacancy is managed by at least two experienced recruitment consultants. This structured four-eyes principle ensures a precise pre-selection – always aligned with your technical requirements and strategic objectives.
Thanks to our close internal coordination, we remain flexible, fast, and transparent throughout the entire recruitment process – from the initial consultation to candidate presentation. This ensures a smooth workflow across all stages of the talent search: structured, efficient, and reliable.
The result: we identify and attract exactly the professionals and executives you need for demanding roles in areas such as thermal separation technology, mechanical filtration, membrane processes, air and water treatment, or process-integrated separation. Our specialized recruitment consultants ensure sustainable placements where technical expertise and cultural fit go hand in hand.
As a specialized recruitment consultancy for process engineering, filtration, and separation, we offer a strong network of qualified professionals and executives across the DACH region. Through close dialogue with experts in thermal, mechanical, and chemical process engineering, membrane filtration, particle separation, cleanroom technology, and application engineering, we understand the technical, personnel, and structural requirements of these dynamic key industries.
Whether you're a medium-sized plant engineering company or a global provider of filtration solutions – we understand the specific characteristics of your market. We apply this in-depth industry knowledge to identify individuals who combine technological expertise, process understanding, and entrepreneurial thinking – and who make a measurable contribution to the success of your projects.
We focus on tailored recruitment for key technological positions – precisely aligned with the requirements of process engineering, filtration, and separation technology. As a specialized recruitment consultancy for the technical SME sector, we support you throughout the entire placement process: from precise needs analysis and the development of customized search strategies to the successful placement of highly qualified professionals and executives.
Our approach is closely aligned with your internal processes and the real market conditions in separation technology. We think proactively, ask the right questions, and always act in a solution-oriented manner – whether in thermal process engineering, mechanical filtration, crossflow systems, membrane solutions, or process-oriented sensor technology.
This is how we create sustainable recruiting solutions for demanding positions in application engineering, product management, research & development, quality management, or technical sales – delivering real added value for your organization.
We support companies in process engineering, filtration, and separation with transparent, well-founded consulting – practical, technology-driven, and backed by true industry expertise. Thanks to our ongoing exchange with professionals, executives, and technical companies in fields such as thermal process engineering, mechanical filtration, crossflow, and membrane technologies, we have a realistic understanding of the talent market and its current dynamics.
In addition to reliable assessments of fillability and candidate availability for technical positions, we also offer a structured analysis and optimization of your existing recruitment processes upon request. We identify potential improvements, refine job requirements, optimize your job postings, and support you all the way through to successful onboarding.
Whether technical specialists, product developers, process engineers, or sales engineers – we make your talent acquisition efficient, solution-oriented, and sustainable.
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Are you looking for qualified professionals and executives in process engineering, filtration, or separation?
Get in touch for a non-binding consultation – we combine technical expertise, industry knowledge, and the right candidates.
Daniel Hell-Mayer began exploring the topic of entrepreneurship extensively during his university studies. He started his career in 2015 in recruitment consulting for the fluid technology sector. His ambition to found his own company remained strong, leading him and Daniel Schmökel to take the leap into entrepreneurship together in 2018. At munerio, Daniel Hell-Mayer oversees the pumps and valves sector and, as Managing Director, is responsible for operations, finance, IT, and technology.
Managing Director & Recruitment Consultant
Pumpen & Armaturen
With his industry specialization as a recruitment consultant, Daniel Belhaoues supports our clients in filling key technical positions in drive technology, automation, sensor systems, and control engineering. His focus is on placing qualified professionals and executives in engineering, sales, product management, quality management, project management, as well as supply chain management and procurement.
Dank seines fundierten Branchenwissens und eines weitreichenden Netzwerks ist Daniel Belhaoues ein kompetenter und verlässlicher Ansprechpartner für Unternehmen mit komplexen technischen Anforderungen. Das Resultat sind zahlreiche erfolgreich abgeschlossene Suchmandate und langfristig zufriedene Kunden. Zu seinen Auftraggebern zählen unter anderem mittelständische Unternehmen sowie internationale Technologieführer aus der Automatisierungs- und Antriebstechnik.
Recruitment consultant
Sie möchten uns persönlich kennenlernen und mehr über unsere Arbeitsweise im technischen Recruiting erfahren? Dann besuchen Sie uns auf einer der führenden Fachmessen für Verfahrenstechnik und Prozesstechnik. Als spezialisierte Personalberatung für technische Schlüsselpositionen sind wir regelmäßig auf Veranstaltungen präsent, bei denen sich Fachkräfte und Unternehmen aus der Branche begegnen.
We look forward to meeting you in person – including at the following industry events:
ACHEMA 2027 World Forum for the Process Industries
FILTECH Leading trade fair for industrial filtration
IFAT International trade fair for water, wastewater & environmental technologies
POWTECH Trade fair for powder, bulk solids, and process technology
Aquatech International platform for water technology
TAUSENDWASSER Trade fair for municipal water management and innovation
Why a conversation with munerio consulting is worth it:
Would you like to connect with us directly? Then meet us at the next industry trade fair or reach out via the contact form.
Jobs als Verfahrensingenieur finden sich vor allem in der Chemieindustrie, Pharmaindustrie, Lebensmitteltechnik, Umwelttechnik, Energietechnik, Wasseraufbereitung, im Anlagenbau und in der Prozessindustrie. Gefragt sind Profile mit Erfahrung in thermischer, mechanischer oder chemischer Verfahrenstechnik, Prozessentwicklung, Anlagenplanung, Produktionsoptimierung oder Qualitätssicherung.
Wer nicht nur öffentlich ausgeschriebene Stellen sucht, kann sich vertraulich an munerio wenden. Als spezialisierte Personalberatung kennt munerio passende Unternehmen und Positionen in der Verfahrenstechnik, die nicht immer aktiv am Markt sichtbar sind.
In der Prozesstechnik gibt es Positionen in Prozessentwicklung, Anlagenplanung, Engineering, Produktion, Qualitätssicherung, Inbetriebnahme, Optimierung, Automatisierung und technischem Vertrieb. Typische Stellen sind Prozessingenieur, Projektingenieur, Verfahrensingenieur, Anlagenplaner, Produktionsingenieur, Inbetriebnehmer, Applikationsingenieur, technischer Projektleiter oder Vertriebsingenieur.
munerio unterstützt Kandidat dabei, Stellen zu finden, die fachlich zur Erfahrung in Prozesstechnik, Anlagenbau, Prozessoptimierung oder industrieller Verfahrenstechnik passen.
Mit Erfahrung in Filtration und Separation passen unter anderem Stellen als Verfahrensingenieur, Applikationsingenieur, Prozessingenieur, Projektingenieur, Produktmanager, technischer Vertriebsingenieur, Entwicklungsingenieur oder Spezialist für Membranfiltration, Partikelabscheidung, Reinraumtechnik und Anwendungstechnik. Besonders gefragt sind Fachkräfte, die Prozessverständnis, Produktwissen und industrielle Anwendungserfahrung verbinden.
Für Unternehmen ist es oft schwierig, diese Profile über klassische Stellenanzeigen zu erreichen. munerio unterstützt hier mit gezielter Direktansprache und Branchenkenntnis in Verfahrenstechnik, Filtration und Separation.
Passende Fachkräfte in der Verfahrenstechnik und Prozesstechnik lassen sich häufig nicht allein über Stellenanzeigen finden. Viele qualifizierte Kandidat sind bereits fest angestellt, aber offen für eine passende berufliche Veränderung, wenn Aufgabe, Technologieumfeld und Entwicklungsperspektive stimmen.
munerio hilft Unternehmen, diese Kandidat gezielt zu identifizieren, diskret anzusprechen und für passende Positionen zu gewinnen. Dabei verbindet munerio Executive Search mit technischem Marktverständnis in Verfahrenstechnik, Prozesstechnik, Anlagenbau, Filtration, Separation und prozessnahen Industrien.
Recruiting in der Verfahrenstechnik ist anspruchsvoll, weil viele Positionen sehr spezifische technische Kenntnisse erfordern. Unternehmen suchen häufig Kandidat mit Erfahrung in Prozessanlagen, Chemie, Pharma, Food, Wasseraufbereitung, Schüttguttechnik, Anlagenplanung, Rohrleitungsbau, Apparatebau, Prozesssimulation, GMP, Qualitätssicherung oder Energieoptimierung. Diese Profile sind am Markt stark gefragt und häufig nur über gezielte Direktansprache erreichbar.
munerio unterstützt Unternehmen dabei, Anforderungen realistisch einzuordnen, passende Zielgruppen zu definieren und geeignete Kandidat strukturiert anzusprechen.
Ein Headhunter lohnt sich besonders bei schwer zu besetzenden Fach und Führungspositionen, bei vertraulichen Suchen oder wenn klassische Stellenanzeigen nicht genügend passende Bewerbungen liefern. Das gilt vor allem für Positionen in Prozessentwicklung, Anlagenplanung, Engineering, Produktion, Qualität, Inbetriebnahme, Filtration, Separation, technischem Vertrieb, Einkauf und Supply Chain Management.
munerio ist auf technische Schlüsselpositionen spezialisiert und unterstützt mittelständische Unternehmen, Anlagenbauer, Anbieter von Filtrationslösungen, Unternehmen der Prozessindustrie und industrielle Hidden Champions bei der Besetzung passender Profile.
Personal in der Verfahrenstechnik suchen vor allem Unternehmen aus Chemie, Pharma, Lebensmitteltechnik, Umwelttechnik, Wasseraufbereitung, Energietechnik, Großanlagenbau, Filtration, Separation, Schüttguttechnik und industrieller Produktion. Häufig geht es um Positionen entlang der gesamten Wertschöpfungskette, von Prozessentwicklung und Anlagenplanung über Produktion und Qualität bis hin zu Vertrieb, Einkauf und technischer Projektleitung.
munerio arbeitet mit Unternehmen aus genau diesen technischen Märkten zusammen und kennt die Anforderungen an passende Kandidat in der Verfahrenstechnik und Prozesstechnik.
Für Jobs in der Verfahrenstechnik sind häufig Abschlüsse oder Ausbildungen in Verfahrenstechnik, Chemieingenieurwesen, Maschinenbau, Umwelttechnik, Lebensmitteltechnik, Pharmatechnik, Energietechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen gefragt. Zusätzlich zählen praktische Erfahrung in Prozessanlagen, Anlagenplanung, Produktion, Qualitätssicherung, GMP, Schüttguttechnik, Wasseraufbereitung, Filtration, Separation oder Prozesssimulation.
Für Kandidat kann munerio einschätzen, welche Positionen zum eigenen Profil passen und welche Entwicklungsmöglichkeiten in der Verfahrenstechnik und Prozesstechnik realistisch sind.
munerio unterstützt Kandidat vertraulich bei der Suche nach passenden Stellen in der Verfahrenstechnik, Prozesstechnik, Filtration, Separation, Umwelttechnik und im Anlagenbau. Dazu gehören die Einordnung beruflicher Ziele, der Abgleich mit passenden Positionen und die Begleitung im Bewerbungsprozess bis zur möglichen Einstellung.
Der Vorteil: Kandidat erhalten Zugang zu passenden Unternehmen und Positionen, die fachlich zur Erfahrung in Prozessentwicklung, Anlagenplanung, Filtration, Separation, Produktion, Qualitätssicherung, Anwendungstechnik oder technischem Vertrieb passen.
Do you have an interesting vacancy to fill or questions about how we work? Just get in touch with us.