Frankfurt am Main

Marketingmanager:in (all genders) - Frankfurt/Offenbach am Main

Unser Mandant

Unser Mandant, ein mittelständisches, technologieorientiertes Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung in der Mess-, Steuer- und Regeltechnik (MSR) sucht Verstärkung im Marketing. Das Unternehmen ist spezialisiert auf anspruchsvolle Lösungen für die Industrie- und Gebäudeautomation, Sensorik und vernetzte Systeme. Qualität, Kundennähe und Innovationskraft stehen im Mittelpunkt – und nun soll auch die Marketingpräsenz weiterentwickelt und strategisch ausgebaut werden.

Ihre Aufgaben

  • Entwicklung einer zielgerichteten Marketingstrategie für den B2B-Bereich mit Fokus auf technische Produkte und Lösungen

  • Konzeption, Umsetzung und Optimierung von Online- und Offline-Kampagnen (Website, Broschüren, Fachzeitschriften, LinkedIn, Newsletter, Messen)

  • Betreuung und Weiterentwicklung der Unternehmenswebsite, inklusive SEO, Contentpflege und Performanceanalyse

  • Erstellung von technikorientiertem Content für Print und Digital – von Broschüren über Anwendungsberichte bis hin zu Social Media

  • Organisation von Messeauftritten und Veranstaltungen in enger Abstimmung mit Vertrieb und Technik

  • Analyse von KPIs und Ableitung von Handlungsempfehlungen zur Verbesserung der Sichtbarkeit und Reichweite

  • Koordination externer Agenturen, Dienstleister und interner Schnittstellen (z. B. Vertrieb, Produktentwicklung)

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Wirtschaftsingenieurwesen o. ä.

  • Erste Erfahrung im technischen B2B-Marketing, idealerweise in der Industrie-/Automations- oder MSR-Branche sind von Vorteil 

  • Starke redaktionelle und konzeptionelle Fähigkeiten bei gleichzeitigem Verständnis für technische Inhalte

  • Versierter Umgang mit CMS, Google Analytics, SEO/SEA sowie gängigen Grafik- und Office-Tools

  • Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und hohe Teamorientierung

  • Dynamisches und selbstbewusstes Auftreten 

Benefits

  • Viel Gestaltungsspielraum in einem etablierten, zukunftsorientierten Unternehmen

  • Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und ein wertschätzendes Betriebsklima

  • Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Vertrieb und Technik

  • Langfristige Perspektive mit Entwicklungsmöglichkeiten

  • Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Option (2x die Woche) und attraktive Sozialleistungen

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