Hamburg
Der Sondermaschinen- und Anlagenbau zählt zu den innovativsten und technisch anspruchsvollsten Bereichen der Industrie. Individuelle Maschinenlösungen, hochpräzise Verpackungstechnologien sowie leistungsfähige Förder- und Intralogistiksysteme bilden das Rückgrat moderner Produktionsprozesse. In dieser dynamischen Branche sind qualifizierte Fach- und Führungskräfte gefragt, die nicht nur über tiefgreifendes technisches Know-how verfügen, sondern auch komplexe Projekte ganzheitlich steuern können.
Als spezialisierte Personalberatung unterstützen wir Unternehmen im Sondermaschinen- und Anlagenbau dabei, genau diese Experten zu finden. Unser Fokus liegt auf der Vermittlung von Fachkräften, die mechanische, elektrische und softwaretechnische Komponenten zu durchdachten Systemlösungen verbinden können – modular, skalierbar und individuell zugeschnitten.
Die industrielle Transformation stellt Unternehmen vor enorme Herausforderungen – und Ingenieur:innen in den Mittelpunkt technischer Innovation. Durch Digitalisierung, Automatisierung und Industrie 4.0 verschwimmen klassische Disziplinen: Maschinenbau, Elektrotechnik, IT, Mechatronik und Steuerungstechnik greifen immer enger ineinander.
Gefragt sind heute keine „reinen Techniker“ mehr, sondern ganzheitlich denkende Ingenieurpersönlichkeiten, die komplexe Systeme verstehen, vernetzen und zukunftssicher weiterentwickeln können.
Unsere Erfahrung zeigt: Unternehmen im Sondermaschinen- und Anlagenbau benötigen genau diese seltenen Profile – Spezialist:innen, die sowohl technologische Tiefe als auch strategische Übersicht mitbringen. Projektleitung, Softwareentwicklung, Konstruktion oder Inbetriebnahme – jede Position erfordert passgenaue Qualifikationen und Branchenkenntnisse.
Der Markt für technische Fach- und Führungskräfte ist stark umkämpft. Die Zahl der Ingenieurabsolvent:innen stagniert, während die Anforderungen steigen. Besonders in mittelständischen Unternehmen fehlt es oft an internen Ressourcen, um systematisch Top-Talente zu identifizieren, anzusprechen und zu überzeugen.
Genau hier kommen wir ins Spiel.
Als Personalberatung mit Spezialisierung auf den Maschinenbau, Anlagenbau und verwandte Hightech-Branchen verfügen wir über:
Die richtigen Persönlichkeiten machen den Unterschied – besonders in technisch anspruchsvollen Branchen. Vertrauen Sie daher auf eine spezialisierte Personalberatung, die Sprache, Anforderungen und Dynamik des Engineerings versteht.
munerio vermittelt Ingenieur:innen, die nicht nur fachlich, sondern auch menschlich zu Ihrer Organisation passen.
Sprechen Sie uns an – wir unterstützen Sie dabei, Ihre Vakanzen im Engineering gezielt und nachhaltig zu besetzen.
Kontaktieren Sie uns
Sie suchen nach qualifizierten Fach- und Führungskräften im Sondermaschinen- und Anlagenbau? Kontaktieren Sie uns für ein unverbindliches Beratungsgespräch.
Bereits während des Studiums beschäftigte sich Daniel Hell-Mayer umfangreich mit dem Thema der Unternehmensgründung. Im Anschluss startet er seinen Berufseinstieg schon 2015 in der Personalberatung für die Branche Fluidtechnik. Der Wunsch ein eigenes Unternehmen zu gründen blieb bestehen, sodass er und Daniel Schmökel 2018 gemeinsam den Schritt in Richtung Unternehmertum gingen. Daniel Hell-Mayer betreut bei munerio die Branchen Pumpen & Armaturen und verantwortet als Geschäftsführer die Bereiche Operations, Finance sowie IT und Technik.
Geschäftsführer & Personalberater
Pumpen & Armaturen
Mit seiner Branchenspezialisierung als Personalberater unterstützt Daniel Belhaoues unsere Mandanten bei der Besetzung technischer Schlüsselpositionen in den Bereichen Antriebstechnik, Automatisierung, Sensorik und Steuerungstechnik. Sein Fokus liegt auf der Vermittlung qualifizierter Fach- und Führungskräfte in den Bereichen Engineering, Vertrieb, Produktmanagement, Qualitätsmanagement, Projektmanagement sowie Supply Chain Management und Einkauf.
Dank seines fundierten Branchenwissens und eines weitreichenden Netzwerks ist Daniel Belhaoues ein kompetenter und verlässlicher Ansprechpartner für Unternehmen mit komplexen technischen Anforderungen. Das Resultat sind zahlreiche erfolgreich abgeschlossene Suchmandate und langfristig zufriedene Kunden. Zu seinen Auftraggebern zählen unter anderem mittelständische Unternehmen sowie internationale Technologieführer aus der Automatisierungs- und Antriebstechnik.
Personalberater
Verpackungs- und Werkzeugmaschinen
Mit Dustin Radicke bilden wir ein echtes Nachwuchstalent für unser Projektmanagement-Team zur Unterstützung der Personalberat:Innen auf der Kandidat:innenenseite aus. Erste Erfahrungen im Personalwesen konnte er bereits während seines Studiums und diverser Praktika sammeln.
Personalberater
Fördertechnik & Intralogistik
Unsere Personalberater verfügen über fundiertes Branchenwissen und ein weitreichendes Netzwerk. Wir verstehen die spezifischen Anforderungen des Sondermaschinen- und Anlagenbaus und können so passgenaue Kandidaten für Ihre Vakanzen identifizieren. Unser Ziel ist es, langfristige Partnerschaften aufzubauen und Sie bei der erfolgreichen Besetzung Ihrer Schlüsselpositionen zu unterstützen.
Teamwork
In der Betreuung einer Vakanz arbeiten wir mindestens zu zweit im Team. Neben dem Vier-Augen-Prinzip setzen wir auf enge Abstimmung im Team, um unsere Recruiting-Prozesse effizienter zu gestalten. So entsteht ein professioneller, transparenter Auswahlprozess, mit dem wir die besten Talente gewinnen.
Expertise
Wir sind auf den Sondermaschinen- und Anlagenbau spezialisiert und verfügen über ein belastbares Netzwerk in der DACH-Region. Im engen Austausch mit Fach- und Führungskräften aus Bereichen wie Fördertechnik, Intralogistik, Werkzeugmaschinen- und Verpackungstechnik kennen wir die Herausforderungen dieser komplexen Industrie – vom Mittelstand bis zum internationalen Anlagenbauer. Dieses Marktverständnis nutzen wir, um Persönlichkeiten zu finden, die technologische Exzellenz und Zukunftskompetenz vereinen.
Individuelle Arbeitsweise
Wir setzen auf individuelles und effizientes Recruiting. Als erfahrene Personalberatung begleiten wir Unternehmen ganzheitlich durch den Recruiting-Prozess – von der Bedarfsanalyse über die Entwicklung maßgeschneiderter Suchstrategien, die sich an den individuellen Anforderungen des Unternehmens und den aktuellen Marktbedingungen orientieren, bis zur erfolgreichen Besetzung offener Positionen. Wir passen unsere Arbeitsweise an Ihre Prozesse an und können gemeinsam nachhaltige Recruiting-Lösungen gestalten.
Persönliche Beratung
Wir beraten unsere Kunden stets persönlich und transparent. Der ständige Austausch mit Kandidaten und Unternehmen der Branche ermöglicht uns, Ihnen beratend zur Seite zu stehen und eine qualifizierte, individualisierte Einschätzung des aktuellen Bewerbermarktes zu geben. Wir analysieren bestehende Prozesse, identifizieren Optimierungspotenziale und begleiten unsere Kunden bei der professionellen Umsetzung – von der Stellenprofilgestaltung bis zum erfolgreichen Onboarding.
Sie möchten uns persönlich kennenlernen? Dann treffen Sie uns auf einer der zahlreichen Fachmessen für Sondermaschinenbau, Industrieautomatisierung, Anlagenbau, Verpackungstechnik oder Intralogistik. Als spezialisierte Personalberatung mit Branchenfokus sind wir regelmäßig auf Messen und Fachkongressen in der DACH-Region präsent.
Ob als Unternehmen auf der Suche nach qualifizierten Fach- und Führungskräften oder als ambitionierte Führungskraft auf der Suche nach einer neuen Herausforderung – ein persönlicher Austausch vor Ort ist der ideale Einstieg in eine erfolgreiche Zusammenarbeit.
Darum lohnt sich ein Gespräch mit uns:
Wir kennen den Arbeitsmarkt im Maschinen- und Anlagenbau – von der Werkhalle bis zur Geschäftsführung.
Wir vermitteln Kandidat:innen mit technologischer Exzellenz, Führungserfahrung und Zukunftskompetenz.
Wir verstehen die Herausforderungen mittelständischer Maschinenbauer ebenso wie die Anforderungen globaler Industrieunternehmen.
Wir sprechen Ihre Sprache – fachlich, technisch und menschlich.
Sie finden uns u. a. auf der Hannover Messe, der automatica, der FachPack, der LogiMAT, der drinktec und weiteren Branchenevents.
Besuchen Sie uns für ein unverbindliches Gespräch – oder schreiben Sie uns direkt eine Nachricht über das Kontaktformular.
Gemeinsam gestalten wir die Zukunft Ihrer Personalstrategie.
Sie haben eine interessante Vakanz zu besetzen? Gerne beraten wir Sie zu den Vorteilen einer Zusammenarbeit.
Sie suchen den passenden Job? Schauen Sie doch einmal ob hier schon etwas für sie dabei ist. Oder kontaktieren Sie uns, wir beraten sie gerne.
Sie interessieren sich für munerio und möchten bei uns Karriere machen? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Unser Team für Energy & Sustainability bringt mit maßgeschneiderter Personalberatung die passenden Köpfe mit innovativen Unternehmen zusammen – zielgerichtet, effizient und nachhaltig entlang der gesamten energiewirtschaftlichen Wertschöpfungskette.
Unser Team für industrielle Automatisierung und Technik bringt tiefes Branchenverständnis und technisches Know-how zusammen – von MSR-Technik über Sensorik bis hin zu Ventil- und Automatisierungslösungen. Mit maßgeschneiderter Personalberatung besetzen wir Fach- und Führungspositionen entlang der gesamten industriellen Wertschöpfungskette – präzise, effizient und partnerschaftlich.
Sie haben eine interessante Vakanz zu besetzen oder Fragen zu unserer Arbeitsweise? Schreiben Sie uns einfach.
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